民族人才小型ERP管理系统

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民族人才管理系统是指为了充分发挥少数民族人才的人力资源优势,建立起来的一套管理体系。该系统通过建立集中化的人才库、制定科学合理的选聘标准与评价机制、推行培养与交流机制等,促进少数民族人才的良性发展和成才,对于促进民族地区经济社会的发展与长期稳定具有重要意义。
系统特点
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接

功能模块更多

  • 用户管理

    用户管理

  • 招聘管理

    招聘管理

  • 培训管理

    培训管理

  • 岗位管理

    岗位管理

  • 人员调动

    人员调动

  • 绩效考核

    绩效考核

  • 奖惩管理

    奖惩管理

  • 合同管理

    合同管理

  • 员工档案

    员工档案

  • 薪酬管理

    薪酬管理

  • 请假管理

    请假管理

  • 出差管理

    出差管理

  • 报销管理

    报销管理

  • 组织架构

    组织架构

  • 权限管理

    权限管理

  • 数据统计

    数据统计

  • 通知公告

    通知公告

  • 人才库管理

    人才库管理

  • 考试管理

    考试管理

  • 离职管理

    离职管理

思维导图

15年专注企业管理软件开发
时刻保持思维逻辑严谨、新技术、快速高效、专业;为每一位客户提供成熟软件产品

新趋势、新技术

为业务的开区、扩缩容、发布等复杂场景快速的提供解决方案,助您轻松实现一站式调度

自适应、云布局

云端H5自适应管理平台;同时支持公有云、私有云、混合云的服务器,支持无限性能拓展

响应快、加载快

完整的开发框架、调度引擎和丰富的组件、页面样例,降低了运维开发的门槛,极速开发

兼容好、好转化

实时监控,可视化图形展示及业务健康度分析,用户可定制配置业务的各类数据采集与展示

重服务、优质量

关注客户满意度,及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系,共同应对工作中面临的各项挑战。

好团队、灵活性

众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师,售后服务人员,可人员派驻场开发

典型企业

  • 黑龙江诚通人才交流服务有限公司